Godt arbejdsmiljø kommer ikke af sig selv

For at have et godt arbejdsmiljø er det nødvendigt, at medarbejderen har tillid til at virksomheden man arbejder for tænker på sine ansatte og ønsker det bedste for dem. Man kan ikke sætte pris på gode og glade ansatte. Dog kan man prissætte nogle af de ting som øger arbejdsglæden hos folk. Dette kan gøres ved at købe de rigtige ergonomiske skriveborde, kontorstole og andet som medarbejderen vil have brug for. Dette kan du med fordel gøre ved at købe hos www.inventarland.dk

Husk at bekymre dig om dine ansatte og arbejdsmiljøet

“Arbejdsmiljø” betegner både de fysiske forhold på arbejdspladsen og de menneskelige relationer mellem arbejdsgiver og arbejdstagere. Uanset hvor godt det er betalt, vil et job ikke gøre en glad, hvis man hader selve arbejdet eller foragter sine kolleger. Desuden er det vigtigt med en klar ansvarsfordeling mellem arbejdsgiver og ansatte. Det skal være let for begge parter at henvende sig til hinanden, hvis den ene ønsker noget fra den anden side eller har et problem med en kollega. Hvis medarbejderne er bange for sin chef og ikke tør at komme med problemer som dårligt skrivebord eller dårlig stol, kan det øge mistrivslen og forværre en eventuel skade. En positiv arbejdsmoral bidrager også til et godt arbejdsmiljø, hvilket er et klart økonomisk incitament. Det vigtigste er at medarbejdere ikke føler sig udnyttet og sparet på. Et dårligt rygte spreder sig hurtigere end et dårligt rygte. Det er også vigtigt, at folk rent faktisk er i stand til at arbejde sammen, derfor skal man også have ordentlige mødelokaler til når man får potentielle kunder. Her skal man tænke over borde, stole, en eventuel fladskærm som man kan præsentere noget visuelt på og et godt gammeldags whiteboard. Der kan man skrive ideer og brainstorme på

Sådan får du en ergonomisk arbejdsplads

For at et kontorbord kan være godt, skal det kunne gøre et par ting. For det første skal det være justerbart, så det kan passe til forskellige kropstyper. Dette kan med fordel være et hæve- sænkebord. Disse kan tilpasses hvis man står op og arbejder eller, hvis forskellige benytter bordet. Så kan man nemt justere i højden. For det andet skal skrivebordet have en god mængde opbevaringsplads, så medarbejderne kan opbevare deres ejendele eller redskaber. Det er ikke effektivt at medarbejdere skal rejse sig hele tiden for at hente kuglepenne eller drikke et glas vand i køkkenet fordi der ikke er plads. Til sidst skal skrivebordet være komfortabelt, så medarbejderne kan arbejde i lange perioder uden at opleve smerter eller ubehag. Alt dette ryger under kategorien ergonomi. Så skal du finde en ergonomisk stol, som skal kunne læne sig tilbage og tilpasse sig forskellige kropstyper. Det er vigtigt, fordi det betyder, at medarbejderne kan bruge den på forskellige måder, og at den passer til deres krop. Hvis stolen ikke er justerbar, kan den give smerter og ubehag, hvilket vil gøre det svært for medarbejderen at arbejde. Derfor er skriveborde og kontorstole super vigtige for en god arbejdsplads og trivsel på arbejdspladsen.